LAYERED 2024年振り返りと2025年の所信表明

2024年の所信表明

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PRTIMESイベント参加レポート

タスクとスケジュール管理の基本のキ

モチベーション管理について

人を育て、成果を最大にするマネジメント

社内でつくるマネージャー研修

「レイヤードのオフィスをレゴでいっぱいにしたい」

事業会社でのデザイナーの悩みと社内デザイナーコミュニティを作るまで