新しい生活様式における弊社の運営方針について

平素は格別のご厚情をあずかり、心より御礼申し上げます。

2020年5月25日に、全国47都道府県において緊急事態宣言が解除されました。
緊急事態宣言中、新型コロナウイルス感染拡大防止と、国民の健康を守るためにご尽力いただきました医療関係の皆様、生活に必要不可欠なインフラや流通関係等を支えていただきました皆様などに心より御礼を申し上げます。

緊急事態宣言解除後も、政府から新しい生活様式の指針が示されております。
弊社では、新型コロナウイルスの感染拡大に際し4月1日より緊急的に全社リモートワークの体制を取っておりましたが、緊急事態宣言の解除に伴いまして、6月1日より「新しい生活様式」を取り入れた体制にて営業を行ってまいります。

弊社サービスユーザ様、お取引先企業様、そして弊社従業員の安全確保を最優先に、「新しい生活様式」の定着に努めてまいりますので、ご理解とご協力をよろしくお願い申し上げます。

１）勤務体制について

・職種によって在宅勤務を採用し、オフィス内の人員を従来の半分程度になるようにします。
・オフィス内も座席の間隔を十分に取り、身体的距離の確保に努めます。
・社内の会議は、原則オンラインで行います。対面の場合は三密に留意した場所を確保します。

移動を伴う営業活動においては、政府が発表する各地域の「特定警戒」「感染拡大注意」「感染観察」の区分に従い、安全確保の上で行います。

■ 全地域：
・手洗いうがい、アルコール手指消毒を徹底いたします。
・対面での会話の際にはマスクの着用をさせていただきます。
・発熱、咳、鼻炎、倦怠感等の症状がある場合、面談は自粛させていただきます。
・オンラインで対応可能な面談については、積極的にオンライン面談を推奨させていただきます。

■ 特定警戒／感染拡大注意の対象地域：
・都道府県をまたぐ移動に関しては必要最低限に留めます。

・37.5度以上の発熱や咳症状等がある場合には、速やかに会社に報告をし、休暇を取得してもらいます。
・従業員、またはその家族などが新型コロナウイルスの感染者、もしくは濃厚接触者と認定された場合、速やかに会社に報告をし、保健所の指導に従います。

代表番号／サポートデスク番号ともに、お電話での受付を再開しておりますが、在宅勤務者もいるため、すぐにおつなぎできない場合もございます。あらかじめご了承ください。

・引き続き、メール及びチャットツールのご活用をお願いいたします。

・ご連絡は各担当者にメール、もしくは営業担当の携帯電話におかけいただくようお願いいたします。
・弊社担当者等がご不明な場合は、こちらのお問合せフォームよりお問合せください。
・営業やご提案等のご連絡は、各担当者が確認の上、必要な場合のみ折返しのご連絡をさせていただきます。

新しい生活様式におきましても、これまで同様のサービスを提供できるよう従業員一同努めてまいります。何卒ご理解・ご協力賜りますようお願い申し上げます。